眼鏡メーカーの製造現場リーダー／株式会社ナカニシビジョン
世界トップブランドのサングラスや眼鏡を設計製造しています。
求人内容
- 仕事内容
- 製品の生産計画における管理業務をお任せします。
【具体的には】
製品の生産数量、品質、納期に沿った「生産管理」「工程管理」「品質管理」の管理業務になります。
・自部署の段取り、スケジュール監理
・製品ごとの製造手順の確立
・トラブル発生時の冷静な対応、原因追究、改善策のとりまとめなど、状況に応じた柔軟な対応
・コミュニケーションの要となり、会社、部下と結ぶ役割
【特長】
会社から与えられた経営資源を活用し、製品を世界市場に送り出せることがこの仕事の大きな醍醐味です。 - 募集背景
- 増員
採用条件
- 学歴
- 不問
- 必要資格
- 普通自動車運転免許（AT限定可）
- 必要業務
経験 - 下記いずれか
・組織管理業務・グループリーダーなどの経験者
・材料、機械、人を含めた工程管理経験
・週、月単位の進捗管理経験 - 優遇要件
- 【求める人物像】
管理者として適切なコミュニケーションと交渉力を持ち、現場の作業員に的確な指示と状況説明をする業務です。ミスやトラブルに対して冷静な原因追求、マイナス要因を最小限に抑えた改善策など、状況に応じた柔軟な思考判断力が求められます
勤務条件
- 勤務地
- 福井県福井市
- 転勤有無
- 無し
- 想定年収
- 350万円〜380万円
- 雇用形態
- 正社員
- 福利厚生
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
通勤手当：当社規定に準ずる（上限20,000円）
精勤皆勤手当：2,500円〜5,000円 条件あり
家族手当：3,000円〜7,000円 条件あり
専門職手当：10,000円 条件あり
役職手当：10,000円〜120,000円 条件あり
時間外勤務手当、深夜勤務手当、休日勤務手当 - 休日休暇
- 週休二日制（日曜日、祝日、その他）、第1・2・4土曜休み
年末年始、お盆、ゴールデンウイーク、有給休暇、半日有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇
年間休日：111日
企業情報
- 業種
- ファッション・アパレル・アクセサリー（メーカー）
- 特徴
- ナカニシオプティカルの生産子会社として1977年、福井県福井市で当社を設立（その他中国に２つの生産子会社）。当初からの目標として「至高の技を備えた、個人に魅力的な環境を作る」を掲げ、世界のトップブランド向けメガネの開発、設計、製造を手掛けており、世界のトップデザイナーの想像力を高度な技術力と豊富な知識、経験から具現化しています。また、ふくいSDGsパートナーの登録や経済産業省により健康経営優良法人（中小規模法人部門）に認定されており健全な企業体質です。
- 売上
- 非公開
- 従業員数
- 233名
担当情報
- 管理会社
- 株式会社エンリージョン（福井）
- 求人ID
- 33738
- 担当コンサルタントより
- 世界トップの高級ブランドが集まる業界最大のD2Cブランド向けに眼鏡の設計から生産、輸出販売までを行う同社。福井から世界中に商品をお届けすることができます。
また、健康経営優良法人2023に認定されており、SDGsの推進や女性の活躍推進など世界基準の働き方を実施しています。
≪求人について≫
この求人は、転職エージェントの株式会社エンリージョン（サービスサイト名：リージョナルキャリア）が企業からお預かりしている求人です。
専任のコンサルタントが詳しく説明させていただきますので、少しでもご興味のある方は「この求人にエントリーする」よりお気軽にご応募ください。
≪株式会社エンリージョンとは≫
株式会社エンリージョンは、U・Iターン転職・地方転職に特化した転職エージェントです。
本求人のほかにも、地方在住のコンサルタントが地場優良企業の経営者や人事責任者から直接お預かりした求人を多数取り扱っています。
ご応募後、キャリア面談にてあなたのご希望やご経験をヒアリングさせていただき、非公開求人も含めた求人をご紹介します。
職歴やスキルだけでなく、あなたの価値観や考え方にマッチする企業への転職の実現に向けて徹底サポートいたします。
※転職エージェントサービスのご利用は無料です。まずは相談から、お気軽にご応募ください。
≪応募後の流れ≫
(1)ご応募完了後
3営業日以内に入力内容を基に担当コンサルタントを決めさせていただき、面談の日程調整等のご連絡をします。
(2)面談(転職・キャリア相談)
コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介をさせていただくほか、あなたのご希望やご経験をじっくりお伺いします。
お電話やオンラインツール等を使ってのご相談も可能です。平日夜間・土日祝日等の面談をご希望の方にも柔軟に対応させていただきます。
(3)求人サーチ・紹介
面談でお伺いしたご希望・価値観や、ご経験・強みなどに沿って求人情報をお探しします。
また、必要に応じて求職者様に合わせた新規ポジションの開拓も行います。
(4)企業への推薦(書類選考)
応募する企業が決まりましたら、求職者様の承諾を必ずいただいた上で企業へご推薦します。
履歴書・職務経歴書の添削のほか、書面だけでは伝わりづらい箇所を直接企業にお伝えするなど、あなたの強み、魅力を正確に理解していただけるよう当社独自のサポートをさせていただきます。
(5)企業との面接
面接対策のアドバイスや面接トレーニング（模擬面接）を行い、万全の準備の上面接に臨めるようサポートいたします。
また面接の中で不安に感じたことなどがあれば、解消できるよう候補者の皆様と企業の間に立ちフォローいたします。
(6)内定（条件交渉・退職準備）〜入社
直接交渉しづらい給与条件や入社日などの待遇面を中心に、あなたに代わって企業と交渉いたします。
また、現在の勤務先を円満に退社するためのアドバイスもさせていただきます。
(7)入社後のアフターフォロー
入社後もお困りのことがございましたらいつでもご相談ください。
転職の場面だけに限らず、将来的なあなたのキャリアプランを実現するためのキャリアパートナーとして、長いお付き合いをさせていただきます。
（※ご希望、ご経験などにより求人をご紹介できない場合は、面談をお断りさせていただく場合がございます。あらかじめご了承ください。）
エントリー後の流れ
お寄せいただくご職歴等の情報をもとに、担当コンサルタントによりマッチングを行います。マッチングの結果ご紹介が可能な場合は、面談や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。
※エントリーは企業への応募ではなく、弊社転職支援サービスへの登録となります。
※「詳しく聞いてみたい」という場合もエントリーにお進みください。
※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますのであらかじめご了承ください。
※上記支援サービスは完全無料です。
