オペレーション改革コンサルタント（リーダー）／株式会社クロス・オペレーショングループ
全国から活躍できるフルリモート環境で、オペレーション改革プロジェクトの実務をリードします。
求人内容
- 仕事内容
- オペレーション改革プロジェクトにおいて、実務の中核を担うリードポジションとしてプロジェクト推進をお任せします。
【具体的には】
・クライアント課題のヒアリングと整理、論点設計
・プロジェクトの実行計画作成、タスク設計
・コンサルタントメンバーのタスクマネジメント、育成（重要タスクは自らも担当）
・クライアントとの調整、プロジェクト推進
＜業務環境について＞
現在はCOO・CLOが兼務で事業を統括しており、事業拡大と組織強化を進めています。本ポジションは、プロジェクトの実行力を支える役割を担い、2027年の株式上場を見据えた成長フェーズの経験を積むことができます。
＜働き方について＞
地方創生を理念に、フルリモート勤務を原則としています。居住地の制約なく、経験を活かすことができます。
＜プロジェクト事例＞
◯大手ホテルチェーン：全社働きがい向上プロジェクトの立上げおよび推進、グループ企業再編に向けたバックオフィス改革
◯インフラ系SIer：ITソリューション事業成長に向けた部門横断オペレーション改革、グループ企業再編に伴うオペレーション統合と成長計画策定
◯大手製造業：全社IT運用最適化を目的としたITヘルプデスクBPR、インサイドセールス構築および改善
◯上場企業グループ：広告運用オペレーション改革およびマネジメント層育成の仕組み化
◯デジタルマーケティング系スタートアップ：全社オペレーション改革による前年比200％成長の実現 - 募集背景
- 事業拡大に伴う体制強化
採用条件
- 学歴
- 大学卒業以上
- 必要業務
経験 - ◯下記いずれも
・オペレーション改革に関するプロジェクト経験（業界、業務領域は不問）
・上記プロジェクトにおけるメンバーの管理、指導経験（1名以上）
＜求める人物像＞
・高い成果を追求し日々研鑽を続けられる方
・客観性を持ち、相手の考えや暗黙知を形にできる方
・ビジネス課題を深く掘り下げるヒアリング力を持つ方 - 優遇要件
- ◯業務サイド（業務改革構想/業務調査/業務フロー作成/業務要件定義/マニュアル作成など）のオペレーション改革経験がある方
勤務条件
- 勤務地
- 福井県福井市
- 転勤有無
- 転勤無し
- 想定年収
- 700万円～1,000万円
- 雇用形態
- 正社員
- 福利厚生
- 各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
昇給年2回、各種手当（通勤ほか）、各種制度（健康診断、社用PC貸与、社用スマートフォン貸与ほか） - 休日休暇
- 完全週休二日制（土日）、祝日、GW・夏季・年末年始など長期休暇、有給休暇ほか
※年間休日120日
企業情報
- 業種
- その他専門コンサルティング
- 特徴
- 【株式会社クロス・オペレーショングループ】
株式会社クロス・オペレーショングループは、国内でも希少な「オペレーション改革に特化した専門コンサルティング企業」です。企業にとって不可欠な戦略機能としてのオペレーション（BizOps/Ops）の構築を支援し、「企業が持続的に成長し、変化に強い組織をつくる」未来を目指しています。
また、同社では「事業を縮小させる改革ではなく、成長と働きがいを生む改革」を重視しており、業務を磨くことで成果と意義を創出するスタイルが特徴です。
このような専門性と理念のもとで、フルリモートを基本とする柔軟な働き方を採用。全国どこからでも経験を活かしてコンサルタントとして活躍することが可能で、地方在住者にも働く機会が広がっています。 - 売上
- 非公開
- 従業員数
- 25名（2023年6月時点）
担当情報
- 管理会社
- 株式会社エンリージョン（福井）
- 求人ID
- 44177
- 担当コンサルタントより
- 少数組織のため、裁量もってクライアントワークに携わることが可能です。地方でもコンサルティングファーム等でのご経験を活かしたい方におすすめの企業です。
≪求人について≫
この求人は、転職エージェントの株式会社エンリージョン（サービスサイト名：リージョナルキャリア）が企業からお預かりしている求人です。
専任のコンサルタントが詳しく説明させていただきますので、少しでもご興味のある方は「この求人にエントリーする」よりお気軽にご応募ください。
≪株式会社エンリージョンとは≫
株式会社エンリージョンは、U・Iターン転職・地方転職に特化した転職エージェントです。
本求人のほかにも、地方在住のコンサルタントが地場優良企業の経営者や人事責任者から直接お預かりした求人を多数取り扱っています。
ご応募後、キャリア面談にてあなたのご希望やご経験をヒアリングさせていただき、非公開求人も含めた求人をご紹介します。
職歴やスキルだけでなく、あなたの価値観や考え方にマッチする企業への転職の実現に向けて徹底サポートいたします。
※転職エージェントサービスのご利用は無料です。まずは相談から、お気軽にご応募ください。
≪応募後の流れ≫
(1)ご応募完了後
3営業日以内に入力内容を基に担当コンサルタントを決めさせていただき、面談の日程調整等のご連絡をします。
(2)面談(転職・キャリア相談)
コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介をさせていただくほか、あなたのご希望やご経験をじっくりお伺いします。
お電話やオンラインツール等を使ってのご相談も可能です。平日夜間・土日祝日等の面談をご希望の方にも柔軟に対応させていただきます。
(3)求人サーチ・紹介
面談でお伺いしたご希望・価値観や、ご経験・強みなどに沿って求人情報をお探しします。
また、必要に応じて求職者様に合わせた新規ポジションの開拓も行います。
(4)企業への推薦(書類選考)
応募する企業が決まりましたら、求職者様の承諾を必ずいただいた上で企業へご推薦します。
履歴書・職務経歴書の添削のほか、書面だけでは伝わりづらい箇所を直接企業にお伝えするなど、あなたの強み、魅力を正確に理解していただけるよう当社独自のサポートをさせていただきます。
(5)企業との面接
面接対策のアドバイスや面接トレーニング（模擬面接）を行い、万全の準備の上面接に臨めるようサポートいたします。
また面接の中で不安に感じたことなどがあれば、解消できるよう候補者の皆様と企業の間に立ちフォローいたします。
(6)内定（条件交渉・退職準備）～入社
直接交渉しづらい給与条件や入社日などの待遇面を中心に、あなたに代わって企業と交渉いたします。
また、現在の勤務先を円満に退社するためのアドバイスもさせていただきます。
(7)入社後のアフターフォロー
入社後もお困りのことがございましたらいつでもご相談ください。
転職の場面だけに限らず、将来的なあなたのキャリアプランを実現するためのキャリアパートナーとして、長いお付き合いをさせていただきます。
（※ご希望、ご経験などにより求人をご紹介できない場合は、面談をお断りさせていただく場合がございます。あらかじめご了承ください。）
エントリー後の流れ
お寄せいただくご職歴等の情報をもとに、担当コンサルタントによりマッチングを行います。マッチングの結果ご紹介が可能な場合は、面談や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。
※エントリーは企業への応募ではなく、弊社転職支援サービスへの登録となります。
※「詳しく聞いてみたい」という場合もエントリーにお進みください。
※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますのであらかじめご了承ください。
※上記支援サービスは完全無料です。
