新エネルギー事業の用地仕入れ／株式会社マルツホールディングス
全国40拠点・海外2拠点を構えるマルツグループ。
求人内容
- 仕事内容
- 当社の新エネルギー課にて、小水力・マイクロ水力発電所の開発に必要となる用地仕入れ業務を担っていただきます。
【具体的には】
・水圧管等の敷設に必要な用地の選定および取得(買収・賃貸契約の締結)
・地籍図の確認や現地調査による用地情報の把握
・区長・地域住民へのヒアリングを通じた地権者の特定
・用地取得に必要な情報整理および資料作成
・地権者との交渉、契約手続きの実施
・地域住民との関係構築および合意形成の推進
【本ポジションについて】
山林などの未使用地が中心です。すでに活用されている土地ではないため、土地所有者から前向きにご相談をいただくケースも多く、無理な売り込みではなく、丁寧な調査と関係構築を通じて案件を前進させていくスタイルが特長です。 - 募集背景
- 組織体制強化のため
採用条件
- 学歴
- 高校卒業以上
- 必要資格
- 普通自動車第一種運転免許
- 必要業務
経験 - 営業または用地仕入れの経験をお持ちの方(業界不問)
勤務条件
- 勤務地
- 福井県福井市
- 転勤有無
- 無し
- 想定年収
- 350万円～480万円
- 雇用形態
- 正社員
- 福利厚生
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
通勤手当 家族手当 退職金制度 職責手当 都市手当 単身手当 財形制度 社員旅行(隔年) 社員総会(隔年) 育児休業 退職金共済加入 目標達成報奨金 各種レクリエーション - 休日休暇
- 完全週休二日制（土日祝）
有給休暇(計画有給4日、6ヶ月経過後に10日付与、最高40日) 特別休暇 GW 慶弔休暇 年末年始休暇 夏季休暇 看護休暇
年間休日125日
企業情報
- 業種
- プラント・設備関連
- 特徴
- マルツグループでは、工事・保守事業、電子部品事業、モバイル事業、新エネルギー事業の4つの事業を軸に多角的な事業を行っており、全国に40拠点・海外に2拠点を構えております。
- 売上
- 非公開
- 従業員数
- 370名
担当情報
- 管理会社
- 株式会社エンリージョン（福井）
- 求人ID
- 46897
- 担当コンサルタントより
- 全国40拠点、海外2拠点と幅広く展開し、さまざまな分野で事業活動を行っていますマルツグループの中核企業です。グループの中核企業として、全国展開・グローバル展開のメリットを最大限発揮できるよう、一丸となってマルツネットワークの強化と経営基盤の安定化を進めている企業です。
≪求人について≫
この求人は、転職エージェントの株式会社エンリージョン（サービスサイト名：リージョナルキャリア）が企業からお預かりしている求人です。
専任のコンサルタントが詳しく説明させていただきますので、少しでもご興味のある方は「この求人にエントリーする」よりお気軽にご応募ください。
≪株式会社エンリージョンとは≫
株式会社エンリージョンは、U・Iターン転職・地方転職に特化した転職エージェントです。
本求人のほかにも、地方在住のコンサルタントが地場優良企業の経営者や人事責任者から直接お預かりした求人を多数取り扱っています。
ご応募後、キャリア面談にてあなたのご希望やご経験をヒアリングさせていただき、非公開求人も含めた求人をご紹介します。
職歴やスキルだけでなく、あなたの価値観や考え方にマッチする企業への転職の実現に向けて徹底サポートいたします。
※転職エージェントサービスのご利用は無料です。まずは相談から、お気軽にご応募ください。
≪応募後の流れ≫
(1)ご応募完了後
3営業日以内に入力内容を基に担当コンサルタントを決めさせていただき、面談の日程調整等のご連絡をします。
(2)面談(転職・キャリア相談)
コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介をさせていただくほか、あなたのご希望やご経験をじっくりお伺いします。
お電話やオンラインツール等を使ってのご相談も可能です。平日夜間・土日祝日等の面談をご希望の方にも柔軟に対応させていただきます。
(3)求人サーチ・紹介
面談でお伺いしたご希望・価値観や、ご経験・強みなどに沿って求人情報をお探しします。
また、必要に応じて求職者様に合わせた新規ポジションの開拓も行います。
(4)企業への推薦(書類選考)
応募する企業が決まりましたら、求職者様の承諾を必ずいただいた上で企業へご推薦します。
履歴書・職務経歴書の添削のほか、書面だけでは伝わりづらい箇所を直接企業にお伝えするなど、あなたの強み、魅力を正確に理解していただけるよう当社独自のサポートをさせていただきます。
(5)企業との面接
面接対策のアドバイスや面接トレーニング（模擬面接）を行い、万全の準備の上面接に臨めるようサポートいたします。
また面接の中で不安に感じたことなどがあれば、解消できるよう候補者の皆様と企業の間に立ちフォローいたします。
(6)内定（条件交渉・退職準備）～入社
直接交渉しづらい給与条件や入社日などの待遇面を中心に、あなたに代わって企業と交渉いたします。
また、現在の勤務先を円満に退社するためのアドバイスもさせていただきます。
(7)入社後のアフターフォロー
入社後もお困りのことがございましたらいつでもご相談ください。
転職の場面だけに限らず、将来的なあなたのキャリアプランを実現するためのキャリアパートナーとして、長いお付き合いをさせていただきます。
（※ご希望、ご経験などにより求人をご紹介できない場合は、面談をお断りさせていただく場合がございます。あらかじめご了承ください。）
エントリー後の流れ
お寄せいただくご職歴等の情報をもとに、担当コンサルタントによりマッチングを行います。マッチングの結果ご紹介が可能な場合は、面談や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。
※エントリーは企業への応募ではなく、弊社転職支援サービスへの登録となります。
※「詳しく聞いてみたい」という場合もエントリーにお進みください。
※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますのであらかじめご了承ください。
※上記支援サービスは完全無料です。
